北京时间07月29日消息，中国触摸屏网讯，洪进扬从零领军群创 因「责任感涌心头」。近年，中国大陆面板厂挟着政府银弹，强势压境，导致面板陷入供过于求，产业淘汰赛一触即发。身为「面板双虎」之一的群创（3481），去年大动作更换经营团队，外资出身的洪进扬临危受命，接下掌舵重任，今年6月甫满一周年。他喊出三年计划，誓言带领群创，在这波逆风中突围胜出。

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洪进扬自哥伦比亚大学取得企管硕士学位后，曾进入美商花旗银行、瑞士信贷、巴黎证券等外资工作，在传产业界打出一片天，获得「水泥王子」美名，但跟电子业的交集，几乎为零。2018年群创宣布由担任特助的他，接替前董座王志超，成为新任群创董座时，跌破外界眼镜。

1年半前 面板对他来说只是块玻璃

群创和友达为台湾的面板双虎，群创旗下员工多达5万8,000人，如何让公司向前、让子弟兵们维持生计，责任全落在洪进扬肩上。他坦言，自己不是来自这个行业，一年半前，面板对他来说只是玻璃而已，有时面对员工在第一线讲话，董事长名字挂在那，更觉得自己何德何能，「但台湾光电人才若没有现在两家面板厂，要流落何方？想到这点，责任感顿时涌上心头。」

掌兵1年 感谢团队「群」、「创」精神

对产业景气能有精辟分析，是洪进扬之所以成为群创董座的原因之一，但完全从零出发，起步时即面临不小的挑战。对此，他特别感谢所有团队的支持，「群创把这个根基留得非常好，大家愿意为了群这个字、创这个字努力，会延续这个精神，责任以外就是感谢，所有人满齐心协力的。」

然而，在面板景气循环之际，洪进扬接任董座期间，群创「亏多赚少」，去年第二季至今，四个季度有三季亏损。没能把公司经营好，他选择不逃避责任，今年5月号召高阶主管们自动减薪，以示愿与公司同甘共苦，要带领群创重振旗鼓的决心，「就算船要沉了，也要跟着一起下去。连续两季亏损所以减薪，这是一种承担责任的表现。」

外界虽因减薪，忧心群创前景，但洪进扬很清楚，这时候绝不能自乱阵脚。因此，今年顺利续任董事长的他，订出「短期「巩制造．固成本」、中期「扩营收．赢联盟」、长期「育创新．养接班」的三年计划，率群创用稳健的步伐前进，目标三年内开创新局。

面板正面临激烈的产业淘汰赛，洪进扬预期，最快18个月后就会明朗，这段过程如同马拉松，这里就是最后一圈，所有公司都努力把气延长，看能跑到何时，「群创自己来讲，有绝对的信心跟把握，在经营团队的努力下，一定会在最后脱颖而出！」
 

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